Burgerlijk Wetboek Boek 7

1. De werknemer behoudt gedurende zijn vakantie recht op loon.

Dit betekent letterlijk dat de werknemer het recht behoudt op zijn loon gedurende de periode dat hij vakantie heeft.

2. Indien hierin bij collectieve arbeidsovereenkomst of bij regeling door of namens een daartoe bevoegd bestuursorgaan is voorzien, kan de werkgever aan zijn verplichting om gedurende de vakantie loon te betalen voldoen hetzij door aan de werknemer vakantiebonnen over te dragen ten laste van een fonds, hetzij door betaling aan een fonds ten laste waarvan de werknemer gelijkwaardige rechten verwerft. Voor de toepassing van dit artikel worden vakantiebonnen als loon beschouwd.

Dit houdt in dat, wanneer dit specifiek is opgenomen in een collectieve arbeidsovereenkomst of in een regeling vastgesteld door of namens een daartoe bevoegd bestuursorgaan, de werkgever zijn verplichting om loon te betalen tijdens de vakantie op een alternatieve wijze kan nakomen. Deze alternatieve wijzen zijn:

• Het overdragen van vakantiebonnen aan de werknemer, welke ten laste komen van een fonds.
• Het doen van een betaling aan een fonds, ten laste waarvan de werknemer vervolgens gelijkwaardige rechten verwerft. Voor de toepassing van dit artikel worden vakantiebonnen als loon beschouwd.